Formations en immobilier de Bac à Bac+5. Vous pouvez nous rejoindre en alternance ou en initial sur notre campus de Paris, Lille, Nantes ou notre campus de Lyon 🏡
Ecole d’immobilier de Bac à Bac+5
SUPTERTIAIRE IMMOBILIER est l’école de l’immobilier qui forme depuis plus de 25 ans, aux métiers de l’Immobilier et de l’Habitat Social. Notre expertise et notre savoir-faire nous permet de former chaque année plus de 600 étudiants. Nos formateurs sont des professionnels hautement qualifiés et reconnus dans leur secteur. Nos formations en immobilier sont accessibles de bac à bac+5. Elles sont proposées en alternance avec la possibilité de les effectuer en initial.
Chez Suptertiaire nous mettons tout en œuvre pour assurer un haut niveau de formation avec un suivi pédagogique personnalisé tout au long du cursus de nos étudiants. Aujourd’hui plus de 95% de nos étudiants sont placés en entreprise grâce à notre réseau d’entreprises partenaires.
L’école spécialiste des métiers de l’immobilier
Notre école de l’Immobilier est aujourd’hui implantée à Paris, Lyon, Lille & Nantes. Les étudiants peuvent peut s’appuyer sur un très large réseau d’entreprises et d’ancien(ne)s afin de faciliter l’intégration de ses étudiant(e)s.
Nous proposons des formations de Bac à Bac+5
Une formation accessible après le bac : le BTS Professions Immobilières
Une formation accessible post-bac+2 : le Bachelor en 1 an Responsable d’Affaires Immobilières
Un Mastère Manager en Immobilier en deux ans accessible post-bac+3/4 avec la possibilité de choisir entre deux programmes de formations : Programme Manager de l’Habitat Social et Durable et le Programme Asset Manager / Gestionnaire de patrimoine immobilier
SUPTERTIAIRE forme les futur(e)s professionnel(le)s de l’immobilier en vue de faciliter leur insertion dans la vie active sur les métiers de la Gestion Locative, de la Gestion de Copropriété, de la Gestion de l’Habitat Social et de la Transaction.
Suptertiaire en quelques chiffres
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600 étudiant(e)s par an
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4 Campus en France
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7000 ancien(ne)s formé(e)s aux métiers de l’immobilier
- 90% d’employabilité en CDI dans les 3 mois suivant la fin de la formation
- 95% des étudiant(e)s sont placé(e)s en alternance par nos soins
Tous les cursus de Formation Professionnelle Continue de SUPTERTIAIRE sont maintenant disponibles en Formation Ouverte et A Distance (e-learning)
Depuis 2010 SUPTERTIAIRE IMMOBILIER a développé une offre de formation pour les professionnel(le)s en activité ou les adultes en reconversion.
Découvrez notre catalogue de formations reconnues et obtenez les cartes professionnelles.
Pour mieux vous informer sur SUPTERTIAIRE, l’école de l’immobilier, de la gestion de biens, syndic de copropriété, de la transaction, et de l’Habitat Social, nous vous invitons à prendre contact avec le service relations entreprises.
Pourquoi rejoindre l’école d’immobilier Suptertiaire ?
L’école immobilière Supertiaire est l’endroit idéal pour apprendre tout ce que vous devez savoir sur l’immobilier. Les instructeurs sont compétents et expérimentés, et ils vous enseigneront tout ce que vous devez savoir pour réussir dans dans le secteur de l’immobilier.
En outre, l’école propose une variété de cours qui vous aideront à vous spécialiser dans différents domaines de l’immobilier et à vous former aux métiers de l’immobilier . Que vous souhaitiez devenir agent immobilier, négociateur immobilier ou faire de la gestion immobilière, Supertiaire a forcément la formation immobilière qu’il vous faut.
L’école d’immobilier Supertiaire est également un endroit idéal pour établir un réseau avec d’autres professionnels du secteur. Cela peut être extrêmement précieux pour votre carrière, car vous pouvez apprendre de leurs expériences et obtenir des conseils sur la façon de progresser dans votre carrière.
L’un des aspects les plus intéressants de l’école d’immobilier Supertiaire est que vos instructeurs travaillent dans le secteur de l’immobilier. Ils ne sont pas seulement là pour vous enseigner sur les différents aspects du secteur, mais ils sont également là pour vous aider à surmonter les obstacles qui se présentent à vous et ainsi vous amener le plus loin possible dans votre formation immobilière.
CHARGE DE CLIENTELE IMMOBILIER H/F
CDD (1 an(s))
Rillieux-la-Pape – Auvergne-Rhône-Alpes – France
PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE
Vos actions ont de l’impact.
Avec plus de 900 collaborateurs et un parc de 62 000 logements en France, Erilia est un acteur majeur de l’habitat social et appartient au Groupe Habitat en Région, opérateur social des Caisses d’Epargne et du Groupe BPCE. Engagée et porteuse d’un puissant esprit de solidarité, Erilia est la première Entreprise sociale pour l’habitat (ESH) à être devenue société à mission en 2021.
Sa raison d’être est d’œuvrer pour rendre le logement accessible à tous pour changer la vie et contribuer à l’attractivité des territoires. Proposer des logements de qualité, c’est permettre à chacun de se construire une vie digne parce que le logement est le socle d’un parcours de vie épanouissant.
Nos expertises :
- gestion locative,
- gestion de copropriété,
- construction neuve en maîtrise d’ouvrage directe,
- acquisition en VEFA (Vente en Etat Futur d’Achèvement),
- rénovation des centres anciens, réhabilitation ou encore rénovation urbaine,
- accession sociale à la propriété et vente de patrimoine.
Travailler chez Erilia, c’est donc servir la cause de l’habitat social. C’est donner de l’impact à ses actions. Convaincu ? Alors, rejoignez-nous !
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché à l’agence de Lyon, vous intervenez sur l’ensemble du processus d’attribution des logements, de la réception du dossier de candidature pour la mise en location à la réception des préavis de départ.
Vos missions seront :
- Vérifier, après réception, la bonne constitution des dossiers des candidats, conformément à la réglementation en vigueur et demander des pièces justificatives supplémentaires si besoin
- Prendre des références auprès des anciens propriétaires
- Recevoir les candidats au logement
- Préparer les dossiers en vue de communiquer des informations pertinentes et synthétiques sur la demande et la situation du demandeur lors de son passage en Commission d’Attribution des Logements (CAL)
- Rédiger les baux et s’occuper du suivi administratif
- Répondre aux demandes et réclamations de la clientèle
- Assurer l’accueil téléphonique
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau supérieur du type BTS Immobilier, commerce ou un DUT Technique de commercialisation.
Vous justifiez d’une expérience d’au moins un an en agence immobilière ou chez un bailleur social ainsi que de connaissances dans le secteur de l’immobilier et des techniques de location.
Vous êtes en quête d’un nouveau challenge au sein d’une entreprise sociale en plein développement? Rejoindre Erilia, c’est rejoindre une entreprise d’intérêt général.
Nous avons tous un rôle essentiel à jouer, pourquoi pas vous ?!
Les petits plus :
- Prime de noël et prime de vacances équivalents à un 13ème et un 14ème mois de salaire (proratisé en fonction du temps du CDD)
- Plan d’épargne entreprise
- Mutuelle d’entreprise
- Titre restaurant
- Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages
Permis B + véhicule obligatoire
Je postule
BAC+2
BAC+3
Bac+5
FORMATION LOI ALUR
NOUVEAU:
FORMATION LOI ALUR
Attention ! A compter du 1er juillet 2015 TOUTES les cartes n’ont plus qu’une validité de 3 ans :
Les cartes obtenues après cette date seront renouvelée 2 mois avant la date anniversaire des 3 années. Les cartes obtenues AVANT cette date ne sont plus valable 10 ans comme indiqué : leur validité cesse le 30 JUIN 2018. Il faut déposer le dossier de renouvellement 2 mois avant.
Dans ce cas vous devrez avoir effectué 28 heures de formation avant le 30 avril 2018.
Obligation de formation des détenteurs de cartes professionnelles au 1er janvier 2017
Entrée en vigueur : le texte entre en vigueur le 1er avril 2016. (…) La durée de la formation continue est de 14h par an ou de 42h au cours de 3 années consécutives d’exercice (…)
Les activités validées au titre de l’obligation de formation continue :….ont trait aux domaines juridique, économique, commercial, à la déontologie ainsi qu’aux domaines techniques relatifs à la construction, l’habitation, l’urbanisme, la transition énergétique. Elles ont un lien direct avec l’activité professionnelle exercée.
Au cours de 3 années consécutives d’exercice, la formation continue inclut au moins 2h portant sur la déontologie. (…) Les activités mentionnées à l’article 3 sont accomplies auprès d’organismes de formation, (…)
La certification qualité a été délivrée au titre de la ou des catégories d’actions suivantes :
Actions de formation,
VAE
Apprentissage.
